Texas Organizing Project busca un organizador de campaña bilingüe (inglés / español) talentoso y dedicado para construir nuestra organización ayudándonos a impulsar una campaña en toda la ciudad para luchar por escuelas públicas excelentes para todos los niños. En TOP creemos que la justicia educativa es justicia racial, y siempre nos esforzamos por lograr nuestro objetivo general de construir poder con y para las comunidades negras y latinas en todo el estado.
La campaña de justicia educativa se inició a finales de 2009 por los líderes del vecindario TOP – padres y abuelos – para poner fin a la tubería de la escuela a la prisión en las escuelas del Dallas ISD, donde los estudiantes de color representan más del 96% de la matrícula total del distrito y han sido afectado de manera desproporcionada por suspensiones, expulsiones y arrestos en la escuela durante demasiado tiempo. Desde entonces, los líderes de TOP, junto con los socios de la coalición, han logrado grandes avances al organizarse y ganar las siguientes victorias en torno a este tema y otros bajo el paraguas de la justicia educativa:
- Grupo de trabajo de todo el distrito para recomendar soluciones para frenar la tubería de la escuela a la prisión
- Enfoque alternativo de disciplina en todo el campus que se ha implementado en más de 50 escuelas del Dallas ISD
- Cambio de política en todo el distrito en 2017 para prohibir las suspensiones discrecionales para estudiantes de prekínder a segundo grado y reemplazar las suspensiones con enfoques de comportamiento positivos y centrados en el estudiante. Siguiendo la teoría de TOP de cambio para ganar a nivel local en varias geografías con el fin de generar impulso para el cambio en todo el estado, esta prohibición de las suspensiones se convirtió en ley estatal más tarde ese mismo año, afectando a millones de jóvenes de color en todo Texas.
- Detener un esfuerzo en 2014 para convertir a todo el distrito escolar en un distrito autónomo autónomo, que podría haber quitado los derechos de padres, estudiantes y votantes, así como poner en peligro los esfuerzos para continuar frenando el conducto a la prisión y mejorando el acceso a un público excelente. educación para todos los estudiantes.
- Aprobó una medida de votación para proporcionar $126 millones adicionales en ingresos para las escuelas de Dallas ISD anualmente a partir de 2018. Estos recursos adicionales se utilizarán para la expansión de prekínder, aumentos de personal y esfuerzos adicionales en torno a la equidad racial.
- $60,000 of the Dallas ISD budget allocated through participatory budgeting, in which hundreds of students at two high schools decided how to best spend the funds.
- En torno a la equidad racial: compromisos de Dallas ISD para capacitar a todo el personal del distrito en equidad racial y establecer un consejo asesor comunitario para guiar al distrito para que sea más equitativo racialmente.
- El candidato ideal es un organizador comunitario experimentado que también es un constructor de coaliciones y un estratega que cree profundamente en la importancia de desarrollar el liderazgo, la capacidad y el poder de la comunidad. El organizador de la campaña trabajará en asociación con otro personal y líderes para impulsar juntos la estrategia y ejecución de la campaña. Será responsable de trabajar con los padres y líderes juveniles para ejecutar un plan de campaña sofisticado, coordinar las actividades relacionadas y los esfuerzos de los aliados para promover nuestras prioridades de campaña y establecer las bases para el trabajo continuo a más largo plazo en Dallas. Debe ser capaz de organizarse y comunicarse eficazmente en todos los niveles, con personas de la comunidad de base, así como con líderes comunitarios establecidos y expertos en políticas. El organizador de la campaña trabajará en estrecha colaboración con los líderes comunitarios existentes, los organizadores comunitarios y los socios principales en la construcción de TOP como organización.
Áreas clave de responsabilidad:
- Construir una gran base de miembros padres y jóvenes
- Reclutar, formar y desarrollar líderes de padres y jóvenes como parte de un comité de campaña en una variedad de comunidades negras y latinx en Dallas.
- Ayude a crear y ejecutar una estrategia de campaña sofisticada y ganadora trabajando con un comité de campaña, personal y aliados
- Identificar problemas de organización candentes que los padres y los estudiantes desean abordar en las escuelas del Dallas ISD
- Organice acciones directas, eventos y otras tácticas para hacer avanzar la campaña
- Coordinar la mensajería de la campaña, el trabajo con los medios tradicionales, las comunicaciones masivas y la organización digital con el departamento de comunicaciones de TOP
- Comunicar periódicamente el progreso de la campaña a nuestros miembros, personal y socios
- Trabajar con la base de datos existente (VAN) para realizar un seguimiento de los miembros, la participación y el progreso hacia el éxito
- Desarrollar y gestionar relaciones con organizaciones asociadas.
- Trabaje con socios para hacer avanzar la campaña. Esto puede incluir reuniones de estrategia conjunta, acciones conjuntas u otros eventos, construcción de relaciones, etc.
- Gestionar y desarrollar relaciones con tomadores de decisiones, periodistas y otras partes interesadas clave.
- Mejorar nuestra reputación y marca y promover nuestros valores.
- Otras funciones, según sea necesario
Competencias y Calificaciones:
- Excelentes habilidades de organización comunitaria, elaboración de estrategias y ejecución de campañas de organización.
- Pasión y compromiso con los aspectos raciales, sociales y económicos.
- Creencia y capacidad para vivir los valores de TOP: solidaridad, visionario y regeneración
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita con un enfoque demostrado en la investigación, el análisis de políticas, la divulgación y las comunicaciones dirigidas
- Habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas.
- Impulso implacable, tenacidad y voluntad de hacer lo que sea necesario para promover nuestra misión y valores.
- Excelente gestión del tiempo, gestión de proyectos y habilidades de delegación.
- Capacidad para trabajar de manera eficaz con personalidades fuertes, pares, funcionarios públicos y aliados.
- Familiaridad con el papel de las organizaciones sin fines de lucro en la promoción
- Bilingue en ingles y español
- Disposición a trabajar en horarios prolongados y a menudo irregulares, incluidas las tardes y los fines de semana.
- Acceso de tiempo completo a un automóvil
- Competencia informática: se requiere Word, Internet; Experiencia en trabajar con sistemas de bases de datos es una ventaja
El salario será proporcional a la experiencia. Los beneficios incluyen gastos médicos, dentales, de la vista, 401 (k), días festivos pagados, vacaciones, licencia por enfermedad y reembolso de viaje.
APLICAR:
Envíe por correo electrónico un currículum vitae, una carta de presentación y tres referencias profesionales a recruit@organizetexas.org.